ANTISEL | Ανθρώπινο Δυναμικό κάτω από 300 άτομα

Το Referral Plus II της ANTISEL αποτελεί μια στρατηγική πρωτοβουλία ενεργοποίησης των εργαζομένων στη στελέχωση, με αξιοσημείωτα αποτελέσματα: 27% των προσλήψεων έγιναν μέσω referrals, με 58% μετατροπή και 41% μείωση κόστους. Η πρωτοβουλία ενσωματώνει τεχνολογία, διαφάνεια και κουλτούρα εμπιστοσύνης, μετατρέποντας τους ανθρώπους της ANTISEL σε πρεσβευτές της. Η ψηφιακή διαχείριση μέσω WorkLife Recruit και η διαλειτουργική συνεργασία ανέδειξαν το HR ως καταλύτη ανάπτυξης. Το έργο αποτελεί πρότυπο αξιοποίησης εσωτερικής δυναμικής για βιώσιμη και ποιοτική προσέλκυση ταλέντου.