Pfizer Hellas : Κέντρο Ψηφιακής Τεχνολογίας Θεσσαλονίκης | Ανθρώπινο Δυναμικό πάνω από 300 άτομα

Στο Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας της Pfizer (CDI), το Learning & Development είναι στρατηγική επένδυση. Δεν αποτελεί μια αποσπασματική πρακτική, αλλά μια ολιστική και συστηματική προσέγγιση αντιμετώπισης του expertise gap.

Μέσω του CLCD Framework (Continuous Learning & Corporate Development), που έχει αναπτυχθεί σε συνεργασία με την Code.Hub, ενισχύει διαρκώς τις δεξιότητες των εργαζομένων και δημιουργεί επαγγελματίες έτοιμους να ηγηθούν και να συμβάλουν στην αποστολή μας: την ανάπτυξη καινοτομιών που βελτιώνουν τις ζωές των ασθενών.

Η προσέγγιση του CDI αποτελεί ένα μοναδικό μοντέλο διαχείρισης του expertise gap. Επενδύει στους ανθρώπους, σήμερα, ώστε να διαμορφώσει το μέλλον της τεχνολογίας και καινοτομίας στην Ελλάδα.